圖：審核暨前後年比對公開抽籤作業（記者田薏莉攝）

台南市政府衛生局為落實公職人員財產申報審核制度，促使公職人員誠實申報財產，於104年1月30日上午9時局務會議，假林森辦公室2樓簡報室及東興辦公室2樓圓桌會議室（視訊），辦理「103年度公職人員財產申報實質審核暨前後年度財產申報比對公開抽籤作業」，由衛生局局長林聖哲主持並擔任抽籤人，在所有與會主管共同見證下，當場抽出8人，進行財產資料實質審核。另，從該8人中抽出1人進行前後年比對。

衛生局103年應申報財產之人員計有46人(含定期申報、代理申報、就到職申報及卸離職申報)，均已依限於103年12月31日前申報完成。103年度財產申報實質審查公開抽籤比率為申報人數之16%，故衛生局應辦理實質審核之人數為8人（46人×16%＝7.36人，無條件進位取整數，為8人）。又，前後年比對之執行方式，就前述被抽中實質審查之人員進行抽籤，抽出1名前後年比對人員（8人x5%=0.04人，無條件進位取整數，為1人）。

衛生局辦理抽籤之執行方式：備有1至46號乒乓球，抽出8名為實質審查人員，再從該8名內，抽出1名進行前後年財產申報比對。

公職人員財產申報實質審查抽籤作業，有助於陽光法案的透明化，提升公務體系的廉潔度，以端正政風、清廉政治，兼顧實質審核作業之公平性，防止公職人員不當取得並隱匿財產，藉由大眾之監督及查閱，期望達到澄清吏治、肅貪防貪效果，並切合市長賴清德「清廉勤政」的基本信念與價值。

衛生局政風人員表示，後續將向國稅局、金融機構、地政、監理機關調閱中籤人員財產資料，進行實質審核作業。