圖：103年度「勞資爭議處理法及大量解僱勞工保護法制宣導會」（記者田薏莉攝）

勞動部主辦並由台南市勞工局承辦之103年度「勞資爭議處理法及大量解僱勞工保護法制宣導會」於今(12日)於善化啤酒廠辦理宣導說明，共計有南市轄區及南科管理局等事業單位勞資雙方代表及地方勞工行政人員超過100餘人出席與會。

勞工局表示本次說明會有鑑於勞資爭議處理法於100年5月1日修正施行，修正內容大幅調整，除對調解、仲裁等機制修正外，並增訂不當勞動行為機制；另大量解僱勞工保護法於103 年6 月4 日修正施行，為提升事業單位對該法之認知，俾於發生大量解僱情事時，能即時依照法令規定辦理，特別辦理本次宣導會。

課堂中授課老師也提醒參加人員，103年6月4日公告「大量解僱勞工保護法」新修正內容包括第2條第4款增訂單日解僱勞工逾80人，另新增第五款同一事業單位於60日內解僱勞工逾200人或單日逾100人，也期望透過宣導會使事業單位了解相關法令規範，並遵守規定。

本次講授課程內容計有「貿易自由化與企業員工調動之爭議」、「貿易自由化受影響產業大量解僱勞工保護法之適用及雇主法定責任相關規範」及「主要勞資爭議類型之實例解說」等，課程中並講師均輔以實務作法，會後並舉行綜合座談與會人員進行雙向溝通，出席人員均表示收穫豐富，宣導會圓滿順利。