圖：台南市103年協助青少年就業促進講座（記者梁朝琴攝）

為協助青少年有具體之「職涯規劃」及正確之工作態度與培養積極的處事方針，台南市政府勞工局今年規劃六場「103年協助青少年就業促進講座」，其中兩場次是專為高中職校畢業生設計，以滿足各教育程度青少年。今日上午於台南高工舉辦，共吸引近百位學員前來參加，透過東陽實業人資主管林冠德副理分享取才經驗，提供職場心態準備及面試小撇步。

勞工局長王鑫基表示，根據主計處統計，青少年〈15 至 24 歲〉失業率歷年來都是各年齡層中最高，顯示學校教育與職場之間存在學用落差，導致青少年無法順利進入職場，且青少年多於畢業前夕才進行職涯規劃與尋職，無法及時因應快速變動的職場環境，有鑑於此，今年特別於高中職校園辦理就業促進講座，期望透過實戰經驗豐富的大企業人資主管分享，能幫助學生在高中職時期便能初步認識職場，並建立正確的工作價值觀，增加未來受僱機會。

勞工局職訓就服中心陳美顏主任於致詞時表示，台南高工訓練出來的學生在業界一直頗受重用，很感謝台南高工李燦榮校長擔任市府102年「青年『薪』希望論壇」的與談人，支持市府舉辦的各項青少年就業活動，並對今天現場學生的態度表現給予肯定，稱讚台下學生聽講認真。陳美顏也期許學員即早「找對方向，勇往直前」，一旦認清自己的未來方向，確定目標便堅持下去，並提醒青少年朋友「不起眼的工作也有學習」，把握每次能夠提升自己的機會，強化「逆境智商」(AQ)，遇到困難時如果能逆向思考，便能化危機為轉機，積極面對職涯中的種種挑戰！

今日講座邀請到全球最大的汽車維修零件廠-東陽事業集團人資部林冠德副理講授「面試技巧」，林副理強調履歷表決定企業主管對求職者的第一印象，且面試準時到達，就能建立良好的印象分數。同時林副理也建議學生在校園求學階段，應學習溝通技巧以及提早思考個人職涯定位，並依個人適性，來引導未來的工作方向，能和自己的性格特質結合，才是找到自己最幸福的工作。

勞工局職訓就服中心5/21及5/23於遠東科技大學、新營高工舉辦青少年就業講座，歡迎有意願之民眾來電洽詢，或上「臺南工作好找APP」報名參加!