屏東縣副縣長鍾佳濱...jpg

進用身障人力．企業獲得好助力

行政院勞工委員會辦理102年度進用身心障礙者工作績優機(構)獎勵作業，屏東縣轄區榮膺第11屆金展獎計有交通部公路總局第三區養護工程處、屏東縣東港區漁會、屏東縣萬丹鄉公所、行政院農業委員會林務局屏東林區管理處、衛生福利部屏東醫院等5個單位，屏東縣副縣長鍾佳濱特別於縣府主管會報會議中頒發獎盃，表達政府感謝與敬意。

屏東縣副縣長鍾佳濱表示，自民國79年起推動定額進用制度，規定公、民營單位員工人數分別超過34人、67人時，應進用一定比例的身心障礙者（分別為3﹪及1﹪）。實施迄今，已呈現具體成效。屏東縣進用身心障礙者義務機關(構)334家，應進用身心障礙者人數831人，已進用身障人數1,519人，超額進用百分比達83.27%。

屏東縣勞工處表示，身心障礙者朋友透過職務再設計服務（改善職場環境、機具設備、提供就業輔具、調整工作內容或方式）都可以成為職場上最佳的好夥伴，鼓勵能更有更多的公、私立機關（構）願意提供身心障礙者就業機會及友善職場空間，展現社會責任；也期許身心障礙者朋友善用政府資源加強職業技能，讓各事業單位、機關（構）能以「跨越障礙、職場無礙」的精神共創企業新價值。